Het succes van je bedrijf valt of staat met het vinden van de juiste mensen. In de huidige concurrerende arbeidsmarkt is het belangrijker dan ooit om je te onderscheiden als werkgever en direct de juiste mensen aan te spreken. Doelgroepgerichte vacatureteksten zorgen ervoor dat jouw vacature opvalt bij de mensen die je wilt aantrekken, en niet verdwijnt in de ruis van talloze andere vacatures.
Wat leer je tijdens de training?
Tijdens deze training ga je meteen aan de slag met een casus. Naast de opbouw van je vacaturetekst, kijken we naar je doelgroep. We onderzoeken en ontdekken wat je potentiële medewerkers écht drijft. Wat hun ambities zijn, op welke platforms ze actief zijn en welke arbeidsvoorwaarden ze waarderen. Daarnaast leer je hoe je SEO gebruikt om je vacatures gratis op pagina 1 van Google te krijgen.
Met deze informatie schrijf je vacatureteksten die:
- Datagedreven zijn en daarom aansluiten bij de wensen en behoeften van je doelgroep;
- Pre-selecterend werken en daardoor tijd besparen op mismatches;
- Makkelijk gevonden worden in Google en jobboards;
- Meer kwalitatieve sollicitanten genereren;
- Wervingskosten verlagen.
Inhoud online training vacatureteksten schrijven
- Vacature-inventarisatie
Om een concrete vacaturetekst te kunnen schrijven heb je informatie nodig. Je leert wat het doel is van een vacature-inventarisatie gesprek en welke vragen je stelt. - Doelgroeponderzoek
Ontdek welke arbeidsvoorwaarden, carrièrekansen en bedrijfsculturen bij je doelgroep passen. En met welke informatie je ze kan aanzetten tot solliciteren. - Wervingsadvies
Met de informatie uit je vacature-inventarisatie en doelgroeponderzoek maken we een wervingsadvies. Zo wordt je vacaturetekst naast Google gezien en gevonden op de juiste jobboards
- Vacatures zichtbaar maken in Google met SEO
Maak je vacature zichtbaar en makkelijk vindbaar voor werkzoekenden. Je leert hoe je zoekwoorden toepast en hoe je je vacaturetekst opbouwt zodat hij geïndexeerd wordt door- en vindbaar in Google. - Hoe bouw je een vacaturetekst op (vacature template)
De ideale opbouw van je vacaturetekst is afhankelijk van je ideale sollicitant.
Tijdens de training leer je welke opbouw werkt en hoe je een vacature-template maakt. - Inclusiviteit en diversiteit in vacatureteksten
Ontdek met behulp van voorbeelden wat je wel en niet aan een sollicitant mag vragen in een vacaturetekst. - Schrijftips
Tijdens de training krijg je algemene en casus specifieke tips die je helpen om actief en doelgroepgericht te schrijven. - Effect meten
Je leert hoe je de effectiviteit van je vacaturetekst meet en op welke punten je je sollicitatieprocedure kunt optimaliseren. - Hand-outs
Je krijgt een vacature-inventarisatieformulier, doelgroepenkaart, vacature-template en document met geheugensteuntjes.